في إطار سعي جامعة قناة السويس إلى ترسيخ ثقافة التميز وتعزيز قيم الإبداع والانتماء داخل بيئة العمل الجامعية، كرّم الدكتور ناصر مندور رئيس الجامعة الفائزين بجائزة الموظف المثالي لعام 2025، تقديرًا لإسهاماتهم المتميزة ودورهم الحيوي في دعم وتطوير الأداء المؤسسي بالجامعة.
وخلال مراسم التكريم، أكد رئيس الجامعة أن التميز في العمل يمثل ركيزة أساسية لبناء نموذج إداري وتعليمي ناجح، مشيرًا إلى أن تكريم الكوادر المخلصة هو تقدير مستحق لمن يبذلون جهدًا صادقًا في أداء مهامهم، كما يُعد دافعًا لمزيد من الإبداع والعطاء، بما يعزز قيم الانضباط والمهنية وثقافة العمل الإيجابي داخل الجامعة.
شهد مراسم التكريم حضور الدكتورة دينا أبوالمعاطي نائب رئيس الجامعة لشئون خدمة المجتمع وتنمية البيئة، والدكتور محمد عبدالنعيم نائب رئيس الجامعة لشئون التعليم والطلاب، وشريف فاروق الأمين العام للجامعة، وأمل سالم مدير الإدارة العامة للموارد البشرية.
وتأتي الجائزة ضمن جهود الجامعة لتحفيز الكوادر الإدارية والطبية والأكاديمية على الارتقاء بجودة الأداء، من خلال قطاع خدمة المجتمع وتنمية البيئة تحت الإشراف العام للدكتورة دينا أبوالمعاطي، وبالإشراف التنفيذي من المهندسة وفاء إمام مدير عام الإدارة العامة للمشروعات البيئية، ومنى أوزريس مدير إدارة متابعة المشروعات.
وقد أسفرت نتائج جائزة الموظف المثالي لعام 2025 عن فوز كل من:
-المهندس عصام عبدالوهاب محمود، كبير أخصائيين تغذية بإدارة العلاقات العامة بمكتب رئيس الجامعة.
ـ ميرال سمير جاد، أخصائي شئون مالية أول بمكتب نائب رئيس الجامعة لشئون التعليم والطلاب.
ويأتي هذا التكريم تجسيدًا لسياسة جامعة قناة السويس الهادفة إلى دعم الأداء الإيجابي وترسيخ روح المنافسة البناءة بين العاملين، بما ينعكس على جودة الخدمات المقدمة داخل الجامعة، ويسهم في تعزيز رؤيتها نحو التميز الإداري والمؤسسي المستدام.
