اجرت الشركة القابضة لمياه الشرب والصرف الصحي اختبارات اجتياز برنامج المسار الوظيفي لعدد 693 عامل بشركة مياه الشرب والصرف الصحي بسوهاج فى التخصصات الادارية لوظائف اخصائى خدمة عملاء وعلاقات عامة وموارد بشرية وكاتب ومدخل بيانات والتخصصات الفنية لوظائف فنيين تشغيل مياه شرب وصرف صحى وحملة وزراعي وسلامة وصحة مهنية وعدادات وكهرباء ومشروعات ومعمل وميكانيكا والتخصصات التجارية لوظائف محاسب مالي وتجاري وقارئ ومحصل والتخصصات الهندسية لوظائف مهندس تخطيط وتطوير وتشغيل وصيانة وميكانيكية ومشروعات صرح بذلك المهندس محمد صلاح الدين عبد الغفار رئيس مجلس الإدارة والعضو المنتدب واضاف ان برنامج المسار الوظيفي يهدف الى إعداد الكوادر البشرية من خلال تطوير مهارات العاملين بما يساهم فى تحسين أداء الشركة وان اجتياز برنامج المسار الوظيفي شرط من شروط الترقية وان هذا البرنامج يساهم بشكل فعال في تقديم خدمات متميزة في مجال تنقية مياه الشرب ومعالجة الصرف الصحي.
واشارت المهندسة دعاء ناصر مدير عام التدريب اتمرت فى الفترة من 9 الى 11 يناير من العام الجارى حيث تم اجراء اختبارات نظرية للوظائف الادارية والمالية والتجارية واختبارات عملية للوظائف الفنية.
- أحدث المقالات
- ترينـد
إعـــلان
